단체교섭 중 양 당사자간 관련 법률에 대한 이해부족과 입장차이로 인해 발생할 수 있는 충돌을 균형 있게 이끌어 가기 위하여 실시되는 컨설팅으로 현행 단체협약에 대한 검토와 요구안에 대한 체계적인 분석 및 명확한 이해를 통하여 노무법인 파란은 단체교섭의 직접 수행 및 지원을 통해 합리적 노사관계를 구축해 나갈수 있도록 성공적인 단체교섭을 지원합니다.
□ 노무관리진단
체계적인 노무관리진단을 통하여 기업의 노무관리 현안과제를 파악하여 법률적 및 관리제도상의 미비점과 개선점을 찾아내고 보완점을 도출하여 적절한 해결 방법 또는 최적의 방안을 제공할 것이며 각종 규정과 제도 등에 대한 노동 관련 법률과 고객사의 운영 적합성을 체계적으로 분석하고, 분석 결과를 바탕으로 하여 고객사의 노무관리상의 법적 안정성을 높이는 동시에 관리적 효율성을 극대화할 수 있도록 할 것입니다.
□ 구조조정컨설팅
기업의 경영상 이유에 의한 해고, 영업양도, 회사합병 및 분할 등으로 인하여 고용관계에 변화가 이루어지는 경우 인력감축 및 조정의 문제가 발생시 수반되는 노동법률적 검토와 노사관계 문제를 계획단계부터 최종 마무리 단계까지 다각적으로 검토하여 구조조정이 성공적으로 이루어 질 수 있도록 기업 맞춤형 컨설팅을 제공합니다.
□ 노사관계안정화
현대사회에 있어 노사관계는 기업의 경쟁력을 좌우하는 중요한 요소입니다. 따라서 안정적인 노사관계형성이 경영위기를 극복하고 상호 협조적인 노사관계의 틀을 형성하게 되므로 노무법인 파란은 고객사의 노사관계 안정화를 위한 기틀을 마련하기 위하여 고객사의 특성 및 환경변화에 맞는 방안을 수립하여 최대의 효과를 안겨드릴 수 있도록 담당 공인노무사가 투입되어 컨설팅을 진행할 것입니다.
